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Cálculo de rescisão trabalhista
Cálculo de rescisão trabalhista

Um emprego atualmente é algo que todo mundo cobiça, principalmente aqueles bem remunerados e que dão a seus funcionários todos os direitos trabalhistas de maneira correta. Os direitos trabalhistas que foram conquistados pela CLT são os que estão em vigor até os dias atuais como, por exemplo: férias após um ano de serviço trabalhado, décimo terceiro de acordo com o tempo trabalhado, pagamento do salário nos dias certos, licença maternidade para as mulheres, licença prêmio, FGTS (Fundo de Garantia por Tempo Serviço) depositado mensalmente, seguro desemprego, acerto por tempo trabalhado, multa por mandar o funcionário embora e vários outros benefícios a favor do funcionário.
Porém, por serem muitos tópicos os funcionários acabam se confundindo em relação aos seus direitos e com isso acabam deixando para trás alguns benefícios que a empresa deixa de pagar, por isso, mantenha-se sempre bem informado de todos os seus benefícios e direitos, principalmente quando for mandado embora da empresa. Tome sempre cuidado e muita atenção com relação ao Cálculo da Rescisão Trabalhista. Para quem não sabe o cálculo de rescisão trabalhista feito pelo empregador ao trabalhador, o qual está sendo dispensado do serviço sem justa causa e é muito importante prestar atenção nos valores que irá receber e também nos descontos feitos pelo escritório.
Para a realização do cálculo de rescisão trabalhista é necessário a data de início do trabalho, data do final do trabalho, qual é o motivo da rescisão, valor do último salário, como foi feito o aviso prévio e se o empregado tem férias vencidas ou não. A partir destes dados o trabalhador tem o valor que irá receber do empregador.
Este cálculo normalmente é feito pelo escritório que cuida da contabilidade da empresa, porém, há vários sites na internet que fazem o cálculo através dos dados pedidos acima, pois assim você tem uma base de quanto irá receber. Os principais sites da internet que disponibilizam este tipo de serviço são: calculoexato.com.br, calcule.net, calculosgratis.com.br, calculador.com.br entre outros.
Além do acerto, você também tem direito ao FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço) e ainda deve dar entrada ao seu seguro desemprego no Posto de Atendimento ao Trabalhador de sua cidade.
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Cálculo de rescisão trabalhista
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41 Comentários
Deborah Fernandes
03/07/10
O contrato de trabalho para fins de experiencia em 16/11/2009 com termino em 30/12/2009,e ao mesmo tempo fui registrada em 16/11/2000.
Salario 1.200,00
Deborah Fernandes
05/07/10
Gostaria de saber os meus direitos.
eligliede
28/09/10
Boa tarde gostaria de saber,após a demissão com quantos tempo volto a trabalhar?
Jose Ailton
10/12/10
Boa noite, trabalhei 06 meses em uma empresa, meu salario era de: 633,68 ao sair eles me pagaram os seguintes valores:
programa part. resultados 25,00 assistencia social 1,00
pagto mes anterior 424,06 contribuição negocial 6,33
13 salario proporcional 6/12 316,83 adiantamento 13 salario 184,82
adic ferias proporcional 84,49 rentenção inss13 salario 25,34
ferias proporcional 6/12 253,47 desconto vale fereição 24,48
desconto vale transporte 32,40
total bruto 1.103.85 total de desconto 274,37
Valor liquido 829,48
Gostaria de saber se essa minha rescisão estar certa, nao recebi aviso brevio, nem horas extras, pq eu trabalhava 12 hs, das 19 hs as 07 hs
arias
11/12/10
quero saber como é feito o calculo da rescisao
bom dia…
Belinara
13/12/10
eu trabalho desde 24/06/2010 e vo sai em dezembro
quen to eu vo receber salario 620.00
Jussara
02/02/11
Gostaria de saber se um funcinário com mais de 10 anos na empresa tem estabilidade, e li, também, que depois desse tempo o pagamento por parte do empregador do Plano de Saúde continuará mesmo que o funcionário seja deligado da emrpesa, é verdade?
Grata
Gabriel Souza
11/02/11
Olá,
Trabalhei 6 meses de carteira assinada e no ultimo dia 8 fiz minha carta de demissão e me comprometir a cumprir aviso. gostaria de saber quantos dias eu devo cumprir já que meu horário na empresa é de 9 as 19hs.. se tenho que cumprir o horário integral. E tbm gostaria de saber quanto devo receber, cálculo baseado em cima de um salário de 585,00 reais.
grato pela ajuda.
Gabriel Souza.
alex
16/03/11
fui registrado em junho de 2010 e fiz acordo no serviço e assinei o aviso prévio dia 14 de março de 2011 qual meu direito quantos devo receber?
Regiane
22/03/11
Oi trabalho em pousada e gostaria de saber quantas horas tenho que trabalhar por dia já que trabalho nos finsde semana e feriados
FERNANDA
24/03/11
BOM DIAESTOU TRABALHANDO 7 MESES E 8 DIA MEU SALARIO E DE 620.00 FUI DEMITIDA GOSTARIA DE SABER QUANTO VOU RECEBER DE INDENIZAÇÃO OBRIGADA….
Marília
28/03/11
Olá, gostaria de saber quantos dias eu devo cumprir já que meu horário na empresa é de 8 as 18 horas.. se tenho que cumprir o horário integral, ou direto. E também gostaria de saber quanto devo receber, cálculo baseado em cima de um salário de 690,00 reais. Trabalho desde 11/12/2009 assinei minha demissão 01/03/2011. Obrigada desde de já.
anderson
29/03/11
trabalho ne uma empresa a uns 9 meses de carteira assinada.a empresa é em sao paulo e tem um filial aqui em salvador .mim desligaram da empresa atraves de email.a filial daqui de salvador mim falou de boca isso nao assinei nada.liguei pro pessoal de sao paulo mandaram eu ficar despreocupado em casa que eu ia receber o dinheiro desse mes normal sem trabalhar disseram que era o aviso previo.quero saber se isso esta certo ?nao deram baixar na minha carteira nem se quer pegaram ainda..
lininha
04/04/11
trabalhei um ano em uma empresa e fui demitida,fiz o exame e entreguei junto com a minha carteira,mas ja faz um mes e e cinco dias que eles nao retornam,o que devo fazer?
obg
Audrei
07/04/11
olá, me chamo audrei, fui demitida da empresa no dia 5.
não estou cumprindo o aviso, tenho 1 ano e 1 mes de registro, e 3 meses sem registro.
Tenho uma férias vencida, mas ainda eles não falaram
nada do acerto.
Gostaria de saber meus direitos,e quanto mais ou menos vou receber de acerto, meu salãrio na empresa era 832,00.
aninha
08/04/11
eu trabalhei 8 meses em uma empresa so que 3 meses foi de esperiencia foi prometido que no mes seguinte que vence a esperiencia iria asina a carteira mas nao asinou emrolou 4 meses eu cobrava pra acina a minha carteira mas sempre adiava.fui despedida sem asina agora quero saber se a empresa tem o direito de me pága alem do acerto da empresa as tres paselas do governo se minha carteira tivesse assinado. ha quero parabenza e muito bom ter um site que esclaresa essas duvidas que todo mundo tem e muitas vezes nao tem a quem recore para tira duvidas..obrigada
rose
12/04/11
eu trabalhei em uma empresa 11meses e 15 dias recebi minha rescisão na empresa mesmo so q ate hoje nao pagaram os 40% para eu poder sacar o fgts so q ja vai fazer 2meses q eu sair de la.gostaria de saber qual o valor do meu fgts com 40% sendo que meus ultimos salarios foi de 540,00? era de carteira assinada
Sérgio lima
24/04/11
Bem em um funcionário que trabalha comigo a mais de 6 anos sem carteira assinada e sem nenhum recibo dele, caso demita quais os direitos dele, do empregadoTenho testemunhas a cerca dos pagamntos realizados a ele. 1.200,00 mês numa jornada de 8 horas diárias numa chácara.É verdade que os 5 anos iniciais prescrevem?
Atenciosamente,
Sérgio Lima
luana
26/04/11
querp saber depois da recisão quanto tempo demoro pra receber meu fgts
Erisvaldo
27/04/11
Fui admitido numa empresa em 08/04/2008, fiquei afastado pelo INSS de 18/09/2009 até 15/05/2010, e dia 12/04/2011, fui demitido sem justa causa, recebendo um salário basede R$ 1.075,41. Durante esses 03(três) anos e 04 dias só usurfruí de uma férias, e até ontem eeles aindañão depositaram nada em minha conta, nem assinei nenhuma recisão. Fiz os exames demisional em 13/04/2011. e estou aguardando.
O que tenho direito a receber?
Grato,
Erisvaldo de Souza Câmara
Fone: (38) 9139 9111
fabio
10/05/11
tenho uma duvida queria sabe qual vai ser o valor da minha resciçao trabalhei no periodo 20/07/2009 a 30/04/2011 comprir aviso e tirei uma ferias …
danyelle marinho da silva
24/10/11
Boa tarde tenho uma duvida sai do serviço faz 24 dias fiz um acordo coma empresa de devolver 40% para ele isto é certo? e tem mas… ate esta data não recebi nada ainda nem recisão e não me deram nenhuma posição de quando estarei recebendo ou ate mesmo devolvendo minha carteira de trabalho que esta com eles. O que devo fazer? aguardo resposta.Grata
david gomes monte oliveira
25/10/11
trabalhei 4 meses e 6 dias e com o aviso ficou 5 meses e 6 dias meu salario era de 545 reais quanto de recisao eu tenho pra receber.
telma
31/10/11
Data de admisao01/03/2011-dem.21/10/2011-afastamento,21/10/2011′tenho 204 horas extras, 11feriados, 4 folgas a receber,meu salario era 1300’00′gostaria de saber,quanto que tenho para receber,e como sou cozinheira se tenho direito a insalubridade
catia da paixão david
03/11/11
trabalho em uma empresa a 3 anos e meu fundo de garantia não foi depositado o que devo fazer
solange gozzi
08/11/11
data da admissão 13/10/2010 demissão 01/11/2011
salário $775,00,fiquei afastada por motivo doença beneficiada pelo inss durante quatro meses,ao retornar ao trabalho fui demitida quais os direitos que tenho para receber.
Carlos Alberto Maia dos Santos
10/11/11
Gostaria de saber se um trabalhador demitido sem justa causa, a Empresa tem que manter o seu Plano de Saúde por mais 1/3 do tempo trabalhado, e qual é esta Lei ?
Monique Castro da Silva
26/11/11
Oiee Bom dia….
Gostaria de saber + ou – quanto seria o calculo de 1 ano 7 meses de acerto…
debora
26/11/11
bom dia
gostaria de saber quanto seria o calculo de um acerto de 3 anos ….
nayara
26/11/11
trabalhei 3 meses e 9 dias e pedi a conta meu salario era de 800,00 reais e quero saber o valor que vou receber sobre minhas ferias.
Telma
28/11/11
Trabalhei 06 meses, fui demitida.Quero saber todos os meus direitos e, valores que tenho que receber.Ganhava um salário de $545,00 como auxiliar de professora.
Cláudio
01/12/11
Contrato de 6 meses, não foi renovado pra mais 6 e me dispensaram, salário de R$ 1457,77.
Quanto tenho em média pra receber?
Desde já agradeço a atenção.
andre candido
13/12/11
trabalho na empresa faz 9 meses quanto vou receber da minha recizão, ganho 798,00.
jaqueline F
23/12/11
bom dia!
trabalhei como estgiaria por um ano meu salario era de um salario minimo (545,00). quanto ganho de recisao?
william
24/12/11
Ola boa tarde. fui dispensado fui convacado para conparecer no rh na data prevista para asina minnha recisão de contrato pois asinei mais eles nao depositaram o valor em minha conta eu queria sabe quanto dias eles tem pra depositar, e si isso e certo oque eles fizeram comigo pois passei o natal cem dinheiro . mais eu queria sabe si eu posso mover um processo contra a empresa por quausa desse motivo
elisangel
08/01/12
Gostaria de saber quanto vou receber pois pedi demissão em minha empresa. adimissão 01/03/2011 e saida 10/01/2012.obrigada,sem aviso prévio.
KATIA REGINA
18/01/12
Gostaria de saber quanto vou receber pois fui mandada embora sem justa causa em minha empresa.pois fui registrada dia 1/10/2009 e ja c o aviso previo cumprido sai dia 09/1/2012
laryssa
23/01/12
ola bom dia gostaria de saber quanto tenho para receber pois pedi demissao hoje do meu trabalho!!! o valor da carteira e de 670,00 mais eu recebia por mes 852,00gostaria de saber se vou receber pelo que ta na carteira ou o salario de 852,000 e quanto mais o menoos seria aguardo resposta!!!!
william
29/01/12
Tenho 10 anos trabalhado numa empresa metalurgica. Sou montador, gostaria de saber quanto irei receber?
Renata
30/01/12
Bom dia!
Trabalho a dois anos em uma empresa com um salario de R$800,00. Gostaria de saber quanto irei receber?
Ronnilson
31/01/12
Prezados,
Fui demitido sem justa causa e meu salário na empresa era de R$ 1.300,00 e trabalhei por 4 meses, quanto irei receber na minha rescisão?
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